LAVORO/ITALIAN-SPEAKER

Le migliori offerte di lavoro per italiani a Londra dal 27 Luglio al 2 Agosto

|
Accetta la policy privacy per poter visualizzare correttamente il contenuto
Accetta la policy privacy per poter visualizzare correttamente il contenuto
Accetta la policy privacy per poter visualizzare correttamente il contenuto
Accetta la policy privacy per poter visualizzare correttamente il contenuto

Anche con l’arrivo di agosto, la ricerca di lavoro a Londra non si ferma per gli Italian speaker! Questa settimana abbiamo selezionato interessanti offerte per insegnanti, laureati nel settore finanziario o con interesse per l’informatica, avvocati e manager nel marketing. Good luck everyone!

ps: Altre offerte molto interessanti dedicate ad italiani a Londra sono disponibili a questa pagina. Conviene dare un’occhiata anche qui!

1. Research Analyst – London

Agenzia: Bright Sparkes-  settore: ricerca, finanza

Livello: laureato

Salario: £22k per anno + bonus

Tipo di contratto: a tempo indeterminato, full-time

Requisiti: laureati preferibilmente in Economia, Finanza o materie analitiche; inglese fluente e conoscenza di un’altra lingua europea, in particolare italiano, francese, svedese o norvegese.

Principali Responsabilità: lavoro in un team di ricerca per trovare e trattare informazioni acquisendo al tempo stesso una visione approfondita dell’ambiente Mergers & Acquisitions.

Per maggiori info e candidarsi: http://www.reed.co.uk/jobs/research-analyst-ref67t/27627371#/jobs/language/italian?parentsector=financial-services&perm=True&fulltime=True&sortby=DisplayDate&datecreatedoffset=LastWeek&location=london

 

2. Graduate Service Executive (Italian) – London

Agenzia: Higher the Talent – settore: customer service, IT

Livello: laureato

Salario: £32k-50k annui

Tipo di contratto: a tempo indeterminato, full-time

Requisiti: laureato con italiano, tedesco, olandese o francese fluente; passione per l’informatica; intelligenza e pensiero creativo.

Principali Responsabilità: mappatura del mercato per ricercare contatti per costruire forti relazioni con i clienti; conoscere il vostro mercato specializzato; gestire il proprio territorio e l’utilizzo di iniziativa per massimizzare le opportunità nel dato territorio.

Per maggiori info e candidarsi: http://jobs.theguardian.com/job/6139683/international-sales-executive/?LinkSource=SEOLandingPageListing

 

3. MFL Italian and French Teacher – Enfield (North London)

Agenzia: Career Teachers  – settore: insegnamento

Livello: non necessaria

Salario: £140-165 giornaliere + MPS/UPS

Tipo di contratto: contratto

Scadenza candidature: 17 agosto

Requisiti: insegnante di francese e italiano in KS3-4 (ragazzi in secondary school dagli 11 ai 16 anni d’età), e fino a KS5 – opzionale (ragazzi di 16-19 anni); motivatore provato/a, in grado di dare un contributo significativo a questo reparto, di innalzare gli standard di MFL e di ispirare intelligenti, giovani menti curiose.

Principali Responsabilità: sarà inizialmente responsabile di insegnare ai Key Stages 3 e 4, della pianificazione e la distribuzione di lezioni.

Per maggiori info e candidarsi: http://jobs.theguardian.com/job/6138728/mfl-french-and-italian-teacher-job/?LinkSource=SEOLandingPageListing

 

4. Corporate Counsel – London

Datore: Amazon  – settore: legale/finanza/amministrazione

Livello: con esperienza

Salario:  non specificato

Contratto: non specificato

Requisiti: avvocato in EU; significativa esperienza giuridica post-acquisizione del titolo in un studio legale; esperienza in-house in servizi finanziari o società tecnologica; familiarità con il settore e con prodotti dei servizi finanziari dell’UE / SEE; ottime capacità relazionali e di comunicazione e capacità di agire come Business Partner ai vertici aziendali; capacità di dare priorità in un ambiente in rapida evoluzione; fornire consulenza strategica e supporto al business; comprensione dei servizi di pagamento, E-money e di direttive sull’anti-riciclaggio; oltre che in inglese, competenza in italiano, spagnolo, francese, tedesco o olandese.

Principali Responsabilità: avvocato per sostenere i pagamenti di Amazon. Questa posizione si concentrerà sullo sviluppo dei pagamenti dei prodotti  e nel sostenere il Compliance, business e management team con licenza di prestatore di servizi di pagamento di Amazon, Amazon Payments Europe S.C.A.

Per maggiori info e candidarsi: https://uk-amazon.icims.com/jobs/338684/corporate-counsel%2c-eu-payments/job?mode=job&iis=Job+Posting&iisn=Indeed+%28Free+Posting%29&mobile=false&width=1260&height=1200&bga=true&needsRedirect=false&jan1offset=60&jun1offset=120

 

5. Admission and Business Development Manager  – Aldgate (London)

Agenzia: Executive surf – settore: Marketing/PR, media, comunicazione, conferenze ed eventi, digital marketing

Livello: 5+ anni d’esperienza

Salario: £40-50k per anno

Tipo di contratto: a tempo indeterminato, full-time

Scadenza candidature: 8 agosto

Requisiti: laurea triennale; minimo 5 anni di esperienza nelle vendite e nel marketing; competenze di gestione: professionalità di gestione, gestione pratica e capacità di lavorare sotto stress; rispetto procedure e ottima capacità di attenzione; competenze commerciali: capacità di comunicazione e grande senso per le vendite, sensibilità per il business, la procedura e per l’ambiente; gestione dossier amministrativi, attitudine al problem solving; inglese molto fluente; buona conoscenza della lingua italiana sarebbe un vantaggio; teamplayer.

Principali Responsabilità: sviluppare e migliorare costantemente una strategia commerciale di acquisizione iscrizioni attraverso i diversi canali di acquisizione; sviluppare le attività di marketing necessarie per sostenere la promozione del campus / marchio e l’iscrizione; partecipare a fiere e promuovere l’immagine IM e corsi; fornire attività generali di orientamento e di informazione; contribuire allo sviluppo della strategia di comunicazione e di marketing annuale e piano per l’area assegnata; fornire un feedback efficace, circostanziale e tempestivo per la Sede Centrale sul mercato, i concorrenti, i potenziali clienti e le indicazioni di prezzo; monitorare costantemente le prestazioni delle iscrizioni al fine di proporre azioni specifiche per raggiungere gli obiettivi e per migliorare i risultati; monitorare i risultati HTS, le applicazioni dei prestiti; “rappresentare” IM nell’area assegnata, diventando la persona di riferimento della società; stabilire buone relazioni con i media locali, con l’obiettivo di aumentare la consapevolezza e la visibilità del marchio; seguire il PR e le sue attività e massimizzare il loro sostegno nelle attività di promozione ed eventi; organizzazione degli eventi; miglioramento della promozione web, tramite gli strumenti a disposizione.

Per maggiori info e candidarsi: http://jobs.theguardian.com/job/6140803/admission-and-business-development-manager/?LinkSource=SEOLandingPageListing

 

 

Il tuo voto: 0
Voti totali: 0

Accetta la policy privacy per poter visualizzare correttamente il contenuto
Accetta la policy privacy per poter visualizzare correttamente il contenuto