L’estate è quasi finita, le temperature sono più freddine ed è giunta l’ora di iniziare a cercare nuove occasioni per migliorare la propria vita e preparare al futuro il proprio percorso professionale. E come sempre, noi di Londra da Vivere vogliamo darvi una mano con una raccolta delle migliori e più recenti offerte di lavoro per italiani a Londra dal 28 agosto al 3 settembre.
1. Sales Development Representative
Agenzia: Tenable
Dove: Staines-upon-Thames TW18
Settore: Finanza
Livello: Con esperienza
Stipendio: Da 50 sterline al giorno
Tipo di contratto: Full-Time, Tempo determinato
Requisiti: Tenable, società di gestione delle esposizioni finanziarie, cerca un rappresentante per lo sviluppo delle vendite che supporti il team di vendita remoto e che sia responsabile della generazione di nuove attività tramite la qualificazione delle opportunità in entrata e in uscita. Si richiede 1-3 anni di esperienza professionale nelle vendite o ruolo di assistenza clienti simile, fluidità in italiano e inglese, capacità di multitasking e gestione delle priorità, orientamento ai dettagli, competenze informatiche (Salesforce.com o di altri CRM). Più Laurea triennale e interesse per IT, SaaS, tecnologia e sicurezza informatica.
Principali Responsabilità: Tra i tuoi compiti, eseguire chiamate in uscita per generare nuove opportunità di vendita e pipeline, qualificare correttamente le richieste di vendita in entrata per generare nuove opportunità di vendita, pianificare riunioni e demo, collaborare con i TM per identificare i target per la regione.
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2. Financial Consultant
Agenzia: Cobalt Recruitment
Dove: Londra
Settore: Finanza
Livello: Con esperienza
Stipendio: £400 – £500 al giorno
Tipo di contratto: Full Time, a tempo indeterminato
Requisiti: Si ricerca un consulente finanziario immediatamente disponibile per un entusiasmante progetto europeo. Si richiede livello di qualifica ACA/CA, esperienza Big 4 e capacità di lavorare frequentemente nell’ufficio italiano.
Principali Responsabilità: Rivedere e modificare continuamente processi e procedure, supportare il team di finanza commerciale nel processo di budget e previsione, collaborare con il team finanziario dei clienti per raggiungere gli obiettivi organizzativi, assistere nella produzione dei numeri di fine mese, fornire informazioni gestionali e finanziarie in tutta l’azienda.
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3. Regional Account Manager (Italian speaker)
Agenzia: Argus Media
Dove: Londra WC1X
Settore: Commerciale
Livello: Con Esperienza
Stipendio: Commisurato all’esperienza
Tipo di contratto: Full Time, a tempo indeterminato
Requisiti: Si richiede Track record di successo di almeno 3+ anni nelle vendite B2B, compresa la generazione di nuovi affari, preferibilmente con esperienza internazionale. Eccellenti capacità di comunicazione, interpersonale e di costruzione di relazioni, esperienza nella vendita di dati/IP preferibile, competenze linguistiche europee auspicabili.
Principali Responsabilità: Questa è un’eccellente opportunità per gli amanti delle vendite. Il ruolo stesso è all’interno del team di vendita europeo come gestione dell’account ibrido e nuovo ruolo aziendale, sarai responsabile della vendita di dati di mercato Argus, valutazioni dei prezzi e rapporti alle regioni europee.
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4. Sessional Italian Tutor
Agenzia: Croydon Council
Dove: Croydon
Settore: Tutoraggio
Livello: Con esperienza
Stipendio: £28.33 a £34.98 più ferie
Tipo di contratto: a tempo indeterminato
Requisiti: Il consiglio di Croydon ricerca un Tutor per insegnare corsi di italiano accreditati a studenti adulti. Sono richieste qualifiche di materia adeguate a un livello superiore a quello insegnato nei corsi, conoscenze e abilità rilevanti e una precedente esperienza di insegnamento a gruppi di adulti con abilità mista.
Principali Responsabilità: Tutoraggio per insegnamento della lingua italiana ad adulti. Inizialmente ai principianti Entry Level 2/3 e successivamente di Livello 1 e poi Livello 2.
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5. Italian Speaking Regulatory Business Analyst
Agenzia: twentyAI
Dove: Londra
Settore: Business Analysis
Livello: Con esperienza
Stipendio: 500 sterline a settimana
Tipo di contratto: Tempo pieno, indeterminato
Requisiti: Il candidato ideale è un analista aziendale normativo che sappia parlare italiano per aiutare con le normative locali. Sebbene l’esperienza precedente con Adenza non sia un requisito obbligatorio, la banca sta attivamente cercando tre candidati con forti competenze SQL che possano sviluppare query per semplificare l’integrazione dei dati con il loro software di reporting.
Principali Responsabilità: Tra le responsabilità chiave, la contabilità tecnica, tesoreria, tassazione e controllo per un incarico di quattro mesi. Inoltre, il team sarà rafforzato dall’inclusione di due analisti di dati normativi che svolgeranno un ruolo cruciale nella divisione dei proprietari di prodotti/sistemi finanziari. Per migliorare l’efficienza operativa, la banca prevede di passare dalla sua attuale infrastruttura di reporting, Abacus 360, ad Adenza (precedentemente nota come Calypso e Axiom)
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